疾病津貼已用完
多謝閣下查詢。
病假如與休息日重疊,該日是否有疾病津貼需視乎合約而定。如已享用完法例所釐訂的累積的疾病津貼,故休息日仍須根據合約而定。
病假如與法定假重疊,當法定假日處理,僱主需支付全薪,公司不需另補病假及疾病津貼予僱員。
若尚有其他疑問,可聯絡本會權益幹事協助,電話2779 3766 蔡先生/黃先生
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