合約工 離職要一個月通知+一個月人工的違約金 by Bobo3123 , Sunday, July 07, 2019, 21:29 (1754 天前) 請問在合約條款中的離職一欄,要求需要一個月通知+賠償一個月人工 作為違約金有違法嘛? 離職要一個月通知,我能理解。 但要再額外賠償一個月的人工,是否有抵觸任何僱傭條例? 謝謝