1. 假如所諮詢的問題細節難以用文字描述,請致電2779 7922 或 2779 3766(深水埗區)
   / 2781 0983(旺角區)與本會聯絡,以便提供協助,謝謝!
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工作的首3個月 會享有勞工假薪酬?

作者: 勞聯權益委員會 ⌂, 發表於: 週四, 七月 11, 2019, 12:19 (156天前) @ Lauren

多謝 閣下的查詢。根據《僱傭條例》,所有僱員,不論服務年資的長短,均可享有12天法定假日。如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱滿3個月,便可享有假日薪酬。

簡單來說,僱員入職首三個月內的法定假是無薪的,受僱滿三個月後的法定假日才有薪。

如需進一步協助,請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線2779 3766或 2779 7922(深水埗區) / 2781 0983(旺角區)與本會職員聯絡。以上觀點謹供參考,意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。


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