工資支付時間
公司與月薪制員工約訂每月薪資於當月月底發放,若入職與離職者亦事先如下約定,是否會違反僱傭條例工資不得遲於工資期屆滿7天?
1.26日~月底入職者,當月薪資併入下月薪資一起發放(即當月26日至月底之薪資於隔月月底發放)
2.離職當月之薪資,與其他在職同仁一樣,於當月底發放(即月中離職者當月薪資於當月底發放,不會於離職當日或離職7日內發)
公司與月薪制員工約訂每月薪資於當月月底發放,若入職與離職者亦事先如下約定,是否會違反僱傭條例工資不得遲於工資期屆滿7天?
1.26日~月底入職者,當月薪資併入下月薪資一起發放(即當月26日至月底之薪資於隔月月底發放)
2.離職當月之薪資,與其他在職同仁一樣,於當月底發放(即月中離職者當月薪資於當月底發放,不會於離職當日或離職7日內發)