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工傷病假

by Andy @, Thursday, December 05, 2019, 08:47 (1575 天前)

請教一下,我 7/2019 响公司換水時整親隻手,醫生比咗個半月假我,
之後勞工處話公司唔承認責任(公司話冇叫我換水),勞工處轉介我去法援,
咁我就申請法律援助計劃,但復工差唔多三個月(間期有食止痛藥),
傷患處越來越痛,到依家連食飯夾餸、攞半杯水都痛,我想去睇醫生,
但公司唔肯比工傷病假,一直都係扣我一般有薪病假(只淨幾日),
若果醫生再要我放病假,唔知可唔可以當工傷病假追返?

*勞工處認為係工傷,但公司唔同意所以要透過法律途徑追究,

工傷病假

by 勞聯權益委員會 ⌂, Monday, December 16, 2019, 16:33 (1564 天前) @ Andy

根據《僱員補償條例》,僱員若在受僱工作期間因工遭遇意外以致受傷或死亡,即使僱員在意外發生時可能犯錯或疏忽,僱主在一般情況下仍須負起本條例下的補償責任。

假若僱主懷疑工傷,勞工處會作出調查,判定個案是否屬工傷。一旦勞工處判定屬工傷,僱員有權向僱主追討工傷病假錢及有關的醫療費。若僱主不認同勞工處調查結果,則僱員唯由透過法律途徑向僱主申索。

復工後工傷傷患處仍需診治及休假,這方面需閣下提供更多資料方能準確解答,如為何復工? 是否醫生批准的輕工? 如需進一步協助,請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 7922 (深水埗區:中聯行中心) 或 2779 3766 (深水埗區:朝光中心) / 2781 0983 (旺角中心) 與本會職員聯絡。
以上觀點謹供參考,意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。

工傷病假

by Andy @, Monday, December 16, 2019, 19:06 (1564 天前) @ 勞聯權益委員會

醫生當時斷定有永久傷殘情況,亦都有醫療報告給予勞工處,而且公司一直拒絕給我工傷病假,若果再放病假便會放無薪病假,所以我唯有返工,而醫生亦說明若果我有痛就要返去求醫的。

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